Skromne pomoce #2 Jak dobrać sztab! - Mlody_Trener - Manifesty

Informacje o blogu

Make the change, change the World!

Ten manifest użytkownika Mlody_Trener przeczytało już 3543 czytelników!
Łącznie swój komentarz zostawiło 0 z nich.

Pokaż notki z kategorii:

MÓJ BLOG

Skromne pomoce #2 Jak dobrać sztab!22.10.2008 19:37, @Mlody_Trener

Witam na moim drugim poradniku z serii "Skromne pomoce". Dziś będę się starał Wam wpoić ( przepraszam jak będzie błąd, ale nie wiem jak to się pisze :) ), że dobrze dopasowany sztab szkoleniowy może dać 30-40% sukcesu jeżeli o niego zadbasz. Przedstawię Wam jak dobierać dobry sztab szkoleniowy w szczególności może się to przydać drużynom ze słabszych lig lub z ligi Polskiej jeżeli chcesz poważnie walczyć o cele europejskie. Oczywiście też pomoże w najlepszych klubach.

Główne zasady dobrego sztabu:
1. Kupuj jak najwięcej trenerów ( tyle ile Ci sztab lub finanse pozwolą )
2. Nie przeciążaj trenerów najlepiej 1-2 przedziały dajcie ( odpowiedź dlaczego trzeba kupować jak najwięcej trenerów )
3. Jeżeli masz klub z niższej ligi kup dobrego trenera siłowego lub nawet dwóch. Jednak, gdy masz słaby klub z silnej ligi dobrze mieć super trenera bramkarzy i dobrych trenerów od zadań defensywnych.
4. Asystent najlepiej gdyby lubił twoje ustawienie i twój styl. Będziesz mógł mu w spokoju powierzyć swój klub.
5. Fizjoterapeuci też są bardzo ważni. Wykluczenie kluczowego zawodnika z twojej drużyny np. gdy masz ligę Conference będzie dla Ciebie katastrofą.
6. Scout czyli osoba od badania środkowiska piłkarskiego. Punktualnie dawaj mu polecenia.

Teraz na jakiej podstawie dobierać sztab szkoleniowy, a później dobry sztab za darmo:

Asystent - Podstawowe umiejętności do bycia dobrym asystentem to: prowadzenie zespołu, mentalność ( psychika ), determinacja, motywowanie i wiedza taktyczna. Najlepiej jakby nasz aststent miał też możliwości do bycia menadżerem wtedy bardziej jest przystosowany do kierowania zespołem. Dobrze gdyby nasz astystent miał podobną ulubioną taktykę i styl do naszej osoby, nie będziesz miał wtedy problemu z tym, że gdy Ciebie nie ma z 1 miejsca twój asysten w 2 miesiące posyła zespół na środek tabeli. Dobrze też sprawdzić jego przeszłość czyli w jakich klubach "występował".

Trener bramkarzy - Tutaj oczywiście najważniejszą umiejętnością jest Zdolności bramkarskie, ale dobrze gdyby trener miał dobrą mentalność oraz determinacje. Pozwoli to na wydobycie z zawodnika nawet 200% swojej wartości, którą mógł by zrobić zwykły trener. Dobrze gdyby trener już był doświadczony.

Trener siłowy - Umiejętność, która najwięcej daje to oczywiście kondycja ( trening fizyczny ). Najlepiej kupować dwóch trenerów siłowych jeden siła drugi aerobik. Dodatkowe umiejętności nawet nawet... przydatne to determinacja, motywacja i dyscyplina.

Fizjoterapeuta - Zdolności medyczne i zdolność do adaptacji. Dobry fizjoterapeuta może zmniejszyć czas trwania urazy nawet do połowy. Też dobrze mieć dwóch co najmniej, by nie przeciążać ich nadmiernie.

Scout - Ocena umiejętności i Ocena potencjału to najważniejsze umiejętności scouta. Tych, którzy mają bardzo dobrą O.Pot. wykorzystujcie do poszukiwania zawodników w wieku 20-. Natomiast tych z dobrą O.Umie. odwrotnie. Punktualnie dawaj im polecenia.

To na tyle jeżeli chodzi o to jak dobrać sztab, teraz sztab bez klubu:
Carlo - Brazylia - Trener sił.
Rosenau - Brazylia - Trener sił.
Trouabal - Francja - Trener sił.
Ettorre - Francja - Trener br.
Isoton - Brazylia - Trener br.
Louro - Portugalia - Trener br.
Cellier - Francja - Fizjo.
Cloatre - Francja - Fizjo.
Haysom - Anglia - Fizjo.
Spink - Anglia - Scout
Dzwigala - Polska - Scout
Dobraje - Francja - Scout

Dzięki za to, że to przeczytaliście :)

Słowa kluczowe: scena