gram borussia i moim podstawowym stoperem jest marcus brzenska.gra naprawde dobrze.w lidze rowniez wiedzie mi sie przyzwoicie ale jest jedno ale.brzenska przed kazdym meczem mowi ze czuje sie niepewnie i nie wie czy druzyne stac na zwyciestwo nawet gdy gram z outsaiderem.przez co ma strasznie niskie morale.inni moi zawodnicy tez maja niskie morale.przypuszczam ze to przez marcusa.co moge zrobic aby zmienil podejscie do zawodu?

Reaper, pozwolę sobie uzupełnić treść Twojego postu. Nazwa tematu powinna być związana z jego treścią dlatego, że kiedy w przyszłości jakaś inna osoba będzie chciała się zapytać o to, to nie będzie musiała zakładać nowego tematu, a przecież kto będzie szukał wpisując w wyszukiwarce "Szatański pomysł" chcąc się dowiedzieć tego, czy warto grać w FM'a na telerwizorze.

Miałem identyczną sytuację u siebie, w następnych meczach ten piłkarz nie grał tak jak potrafi najlepiej, posadziłem go na ławce, posiedział i chyba zrozumiał o co mi chodzi, tekst zniknął, a i on zaczął grać tak samo dobrze jak przed feralnym tekstem teraz bardzo uważąm czy i kiedy chwale zawodnika

Niestety ten piłkarz może nie grać na 100%. Nic już nie zrobisz- odczekaj ze 2 tygodnie. A na przyszłość staraj się chwalić zawodnika tylko wtedy, gdy będzie w naprawdę fantastycznej formie. Inaczej takie pochwały przyniosą więcej złego, niż dobrego. P

Ja radzę też popatrzeć na poziom jego morale, jeśli jego morale jest niskie, to radzę porozmawiać z nim indywidualnie, wpłynie to wtedy na poprawę jego morale, indywidualnie chwalę też zawodnika który zagrał na 9 lub 10, działa

Sprawdź czy inni zawodnicy nie mają ustawionego wolny elektron lub kreatywność na nieograniczoną, wpływa to na brak podań do boków boiska

Ja dla wszystkich daję jedną rozmowę, ale jeżeli jakiś piłkarz spisze się na prawdę dobrze(albo źle) to mówię mu coś indywidualnie. Zależnie od momentu w jakim dany piłkarz się znajduje np. napastnik nie strzelił gola od 10 spotkań. W następnym meczu strzela wreszcie gola, grał dobrze ale ocenę miał 7, w takiej sytuacji daję mu "dobrze się spisałeś"- najczęściej jest z tego powodu bardzo zadowolony.

Jak wygrałeś to powiedz mu zachwycony (drużynowy), zamiast dobra robota (indywidualnie). Na jedno wyjdzie, a przynajmniej mniej roboty. P

ale to chyba i tak wyjdzie na to samo po wygranym meczu czy dasz każdemu osobno dobra robota czy wszystkim naraz zachwycony